SUPERVISEUR·E DES OPÉRATIONS COUR - MALARTIC

Notre client, véritable leader en nettoyage industriel et en gestion de matières résiduelles renommé à travers le Québec, est à la recherche d’un·e superviseur·e des opérations responsable de l’’ensemble des opérations journalières de la cour.
Reconnue pour son innovation dans le domaine, cette entreprise place la sécurité de ses travailleurs au cœur de ses priorités et s’engage fermement en faveur du respect de l’environnement.
Joignez-vous à une équipe humaine où efficacité et valeurs se côtoient au quotidien !

Principales responsabilités

1- Opération
• Supervise, coordonne et organise les travaux et les opérations journalières de la cour
• Responsable de l’entreposage sécuritaire et de la fluidité des opérations
• Responsable de maximiser la rentabilité de la cour
• Résout les problèmes liés aux méthodes de travail et recommande des mesures visant à augmenter la qualité et la sécurité du personnel sous sa responsabilité
• Résout les problèmes liés aux méthodes de travail et recommande des mesures visant à augmenter la production, l’efficacité, la qualité et la rentabilité de son secteur
• Responsable et imputable de l’entreposage des sols contaminés et des impacts environnementaux ainsi que de leur suivi
• Assure le rôle d'agent de liaison entre la direction et son service
• S’assure de l’efficacité du fonctionnement de son équipe de travail
• Lorsque requis, participe aux opérations
• Fait un suivi de l’inventaire des consommables, des conteneurs et des sols et remet un rapport détaillé à son supérieur.

2 - Santé et sécurité
• Responsable de faire respecter les différentes politiques et procédures en matière de santé et de sécurité
• Applique et fait respecter la procédure de déclaration d’accident
• Rapporte tous les événements de son secteur et les inscrit dans le logiciel prévu à cet effet
• Avise rapidement l’environnement de tout déversement
• Informe son supérieur de tout manquement d’un membre de son équipe
• S’assure que l’équipe de travail est correctement formée pour la tâche et porte les bons EPI
• Effectue des observations sécuritaires de tâches (OST)
• Participe aux enquêtes et analyses d’accident et à la mise en place de mesures correctives lorsque requis.

3- Ressources humaines
• Communique les besoins de main-d’oeuvre à son supérieur immédiat
• Participe à l’accueil des nouveaux employés et s’acquitte d’une partie de leur formation
• Participe au processus d’évaluation annuel du rendement des employés
• Responsable de la traçabilité des événements survenus dans son équipe
• En collaboration avec le coordonnateur du CTF et les ressources humaines, applique la gradation des sanctions lors de mesures disciplinaires en conformité avec les règles établies.


4- Administration
• Assure le suivi de la documentation utilisée par l’ensemble des travailleurs pour les activités journalières du centre de transfert
• Participe aux réunions
• Suit les formations requises dans le cadre de ses fonctions
• Toutes autres tâches connexes.